【趣然拓展培訓(xùn)+15618675527】 拓展培訓(xùn)近年在城市人群中興起,拓展培訓(xùn)通常利用山川河流等自然環(huán)境,通過(guò)精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)達(dá)到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團(tuán)隊(duì)”的目的。通過(guò)參加拓展培訓(xùn),不但可以使個(gè)人在技能和心理上得到鍛煉,而且可以讓參與者深刻體會(huì)到團(tuán)隊(duì)配合的重要性。正有越來(lái)越多的
公司愿意出錢(qián)將員工組織起來(lái)進(jìn)行拓展培訓(xùn),也因此,拓展培訓(xùn)正逐漸演變成一個(gè)日漸龐大的產(chǎn)業(yè)。
一個(gè)重視人才培養(yǎng)的企業(yè)和一個(gè)急功近利的企業(yè),其員工素質(zhì)必然是很不一樣的,企業(yè)如果在環(huán)保、稅收、職業(yè)道德等方面富有責(zé)任感,把自己看多是一個(gè)社會(huì)公民,那么其員工也將會(huì)是有社會(huì)責(zé)任感的員工。重視員工拓展培訓(xùn),是公司之能夠長(zhǎng)盛不衰的一個(gè)重要的原因,培訓(xùn)人才應(yīng)該成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念的一部分。
但是,人才培養(yǎng)是個(gè)系統(tǒng)工程,培訓(xùn)僅是其中的一環(huán),并非全部,也非唯一目前,大多數(shù)企業(yè)言培養(yǎng)必言培訓(xùn),誠(chéng)然,培訓(xùn)體系的建立和完善固然重要,而且不可或缺,但如單純依靠培訓(xùn)體系解決人才培養(yǎng)問(wèn)題,同樣是不切實(shí)際的。企業(yè)需要系統(tǒng)思考,需要通過(guò)其他人力資源管理模塊的配合?!巴切刂邪偃f(wàn)兵,都是熟讀兵書(shū)戰(zhàn)策,諸葛亮能夠做隆中對(duì)、成就三國(guó)鼎立,馬謖卻痛失街亭、上演被揮淚斬首的千古悲劇”,正所謂“戰(zhàn)爭(zhēng)中學(xué)習(xí)戰(zhàn)爭(zhēng)、光靠課堂上是出不來(lái)將軍的”,真正有效的方式還是在實(shí)戰(zhàn)中培養(yǎng)。