那么。在當(dāng)今時(shí)代,社會上存在著一系列怪圈
如
為什么企業(yè)想依法納稅卻做不到?
為什么稅務(wù)機(jī)關(guān)查企業(yè)必有問題?
為什么財(cái)務(wù)不造假連賬都沒法做
為什么企業(yè)的利潤貢獻(xiàn)給了稅收
為什么稅收問題一直會困擾著企業(yè)的發(fā)展
不弄明白這些問題,不解決好這些問題
企業(yè)行走在市場上就會如履薄冰
為此,我們說:
做老板也需要 "一個(gè)稅收資格證" !
不了解稅收 ,看不懂稅,就經(jīng)營不好企業(yè)!
我們說,企業(yè)依法納稅是一種本分!
但是企業(yè)如何合理避稅,卻是一門偉大的學(xué)問!
沒有受過任何"職業(yè)訓(xùn)練"的老板,如何破解稅收難題?
我們需要給打一個(gè)好的答案。
我們決不能再去像過去一樣,憑著滿腔熱血,就可以無師自通地當(dāng)好老板,法治時(shí)代,沒有法的意識,
于是,許多老板、人生悲劇就不可避免地發(fā)生了……
同時(shí),作為一名稅務(wù)師,同時(shí)又是一名企業(yè)的老板,我會以自己的親身經(jīng)歷,以及從事稅務(wù)咨詢20多年的經(jīng)驗(yàn)心得,告訴你一個(gè)解決企業(yè)稅務(wù)問題的金鑰匙。
經(jīng)營過程中的稅收籌劃:
費(fèi)用列支的選擇與稅收籌劃
對費(fèi)用列支,稅收籌劃的指導(dǎo)思想是在稅法允許的范圍內(nèi),盡可能地列支當(dāng)期費(fèi)用,預(yù)計(jì)可能發(fā)生的損失,減少應(yīng)交所得稅和合法遞延納稅時(shí)間來獲得稅收利益。通常做法是:
1)已發(fā)生費(fèi)用及時(shí)核銷入帳,如已發(fā)生的壞帳、存貨盤虧及毀損的合理部分都應(yīng)及早列作費(fèi)用。
2)能夠合理預(yù)計(jì)發(fā)生額的費(fèi)用、損失,采用預(yù)提方式及時(shí)入帳,如業(yè)務(wù)招待費(fèi)、公益救濟(jì)性捐贈等應(yīng)準(zhǔn)確掌握允許列支的限額,將限額以內(nèi)的部分充分列支。
3)盡可能地縮短成本費(fèi)用的攤銷期,以增大前幾年的費(fèi)用,遞延納稅時(shí)間,達(dá)到節(jié)稅目的。
稅務(wù)顧問工作的內(nèi)容:
提供稅收財(cái)務(wù)政策咨詢;參與投資決策當(dāng)中納稅對投資收益的影響決策;預(yù)先評估重大經(jīng)濟(jì)活動當(dāng)中的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和涉稅額度;提供最新財(cái)稅政策解疑,評估新政策的影響;代表企業(yè)參與涉稅談判;制定稅收籌劃方案,并輔導(dǎo)方案實(shí)施;參與制定年度納稅計(jì)劃,健全內(nèi)部管理制度,建立風(fēng)險(xiǎn)防范系統(tǒng);協(xié)調(diào)稅企關(guān)系,調(diào)節(jié)納稅爭議;負(fù)責(zé)日常納稅情況的健康檢查;指導(dǎo)訂立合同涉稅條款,協(xié)助修改、審定合同;指導(dǎo)制作涉稅法律文書,修改、審定涉稅法律文書;協(xié)助企業(yè)對其員工進(jìn)行財(cái)務(wù)、稅務(wù)知識培訓(xùn);出具年度企業(yè)所得稅匯算清繳鑒證報(bào)告。