月嫂招聘

使用微信掃描二維碼分享朋友圈，成交更快更簡(jiǎn)單！

請(qǐng)?jiān)律┑淖⒁馐马?xiàng)

在月子期間，產(chǎn)婦和寶寶的照顧都是一件很重要但較為繁瑣的事情，需要注意的事項(xiàng)特別多，現(xiàn)有些家庭會(huì)選擇請(qǐng)?jiān)律﹣韺ｉT照顧。但在請(qǐng)?jiān)律r(shí)，需要注意一下幾點(diǎn)，包括明確自身要求，選擇正規(guī)家政公司等。

1、是否請(qǐng)?jiān)律?，家人觀念要統(tǒng)一。有時(shí)準(zhǔn)媽媽想請(qǐng)?jiān)律?，但是家人可能觀點(diǎn)不一，存在矛盾之處。這樣月嫂選定后或者入戶工作后會(huì)產(chǎn)生很多不必要的麻煩。

2、要明確自己的要求。有的準(zhǔn)媽媽比較隨意，有的則很講究，對(duì)此可以先和家政公司進(jìn)行溝通，闡明要求，以便家政公司推薦合適的月嫂。

3、選擇正規(guī)家政公司。選擇家政中心要驗(yàn)看其營(yíng)業(yè)資格，并保證其人員的從業(yè)資格。簽定合同要寫清服務(wù)的具體內(nèi)容，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，違約或者事故責(zé)任等。正規(guī)家政公司有一套嚴(yán)格審查的程序，每一位月嫂都有自己的檔案，其中包括shen份證、健康證、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、上崗資格證、照片、體檢證明等證件，用戶必須驗(yàn)看這些證件。

4、面試時(shí)要考察月嫂的專業(yè)度和人品。提問可多從實(shí)際工作出發(fā)，比如帶過多少寶寶，都做哪些工作，寶寶吃奶開始吃多少，一周后吃多少，給寶寶洗澡的細(xì)節(jié)等。并且從細(xì)節(jié)中多觀察月嫂的人品，或者設(shè)置一些情景來考驗(yàn)。

5、一定要簽訂合同。建議請(qǐng)?jiān)律r(shí)，要先預(yù)定月嫂，再簽訂合同。如果不簽訂合同，不約定工作范圍和工作時(shí)間，而在服務(wù)過程中產(chǎn)生了糾紛，就會(huì)是一件很麻煩的事情。另外在簽服務(wù)合同時(shí)，多注意合同條款的合理性。

6、對(duì)月嫂進(jìn)行考核。在月嫂提供服務(wù)的過程中，要不斷配合月嫂公司對(duì)月嫂的服務(wù)進(jìn)行考核，并認(rèn)真填寫每天的月嫂服務(wù)評(píng)價(jià)表，對(duì)服務(wù)不太滿意的月嫂，可以向公司提出更換要求。

7、及時(shí)與月嫂溝通。產(chǎn)婦在月子期間，心情容易不好，所以產(chǎn)婦與月嫂應(yīng)及時(shí)加強(qiáng)溝通，直接告訴月嫂自身喜好或向月嫂提出建議，不要把問題復(fù)雜化。

歡迎聯(lián)系張老師了解母嬰及月嫂的更多知識(shí)

火鳳凰母嬰護(hù)理培訓(xùn)

為了提升家庭服務(wù)業(yè)（月嫂）育嬰護(hù)理綜合服務(wù)品質(zhì)和解決家政行業(yè)（月嫂）育嬰護(hù)理緊缺的難題；

數(shù)家公司打造的《魅力月嫂 智慧育嬰》火鳳凰工程，旨在通過封閉式的科學(xué)內(nèi)容強(qiáng)化培訓(xùn)，打造一批一專多能，復(fù)合型高端（月嫂）育嬰護(hù)理隊(duì)伍以及quan方位的家政服務(wù)管理人才。

培訓(xùn)內(nèi)容上達(dá)到六個(gè)突破

1、突破教學(xué)形式

2、突破內(nèi)容創(chuàng)新

3、突破考核達(dá)標(biāo)

4、突破教學(xué)模擬化

5、突破實(shí)操標(biāo)準(zhǔn)化

6、突破理論考試嚴(yán)格過關(guān)

火鳳凰母嬰護(hù)理：7大產(chǎn)后抑郁癥的緩解對(duì)策

剛生產(chǎn)完和坐月子的新手媽媽們要注意了，一定要及時(shí)調(diào)整自己的心態(tài)和心理，預(yù)防出現(xiàn)產(chǎn)后抑郁哦！

狀態(tài)1、愛哭的媽媽　　

癥狀：沒有特別悲傷的事，就不自覺地淚流滿面。有時(shí)是因?yàn)檫^于疲憊，有時(shí)只為了別人的一句無心之言，就會(huì)覺得傷心掉淚?！?/span>

緩解對(duì)策：不要勉強(qiáng)自己，一定要堅(jiān)強(qiáng)地克制情緒，如果哭泣真的能使自己恢復(fù)活力，就大哭一場(chǎng)來釋懷吧！

 狀態(tài)2、煩躁的媽媽　　

癥狀：芝麻綠豆的小事都可能成為導(dǎo)火線，莫名其妙地大發(fā)雷霆。這可能是由于生活方式的改變和照顧寶寶的辛勞而引發(fā)的驕躁情緒，丈夫、婆婆，甚至連小嬰兒都可能會(huì)成為吵架對(duì)象?！　?/span>

緩解對(duì)策：放松情緒，靜觀改變，也許新生活并沒有想像中那么忙碌。先從育兒新生活中忙里偷閑地喘口氣再說吧！

 狀態(tài)3、憂心忡忡的媽媽　　

癥狀：di一次當(dāng)媽媽，接觸小嬰兒，難免會(huì)對(duì)育兒生活缺乏信心?？墒?，過于杞人憂天的狀態(tài)是無法好好擔(dān)負(fù)起育兒大任的喲！　　

緩解對(duì)策：要知道，小嬰兒的“成長(zhǎng)能力”遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎***的想像，要相信這份力量，好好品味母子相處的幸福感。

 狀態(tài)4、自閉的媽媽　　

癥狀：多了一個(gè)小家伙，難免少了一些自由。如果遵循傳統(tǒng)坐月子的觀念，月子期間不能外出散心，更是讓新手媽媽深感壓力。這樣的壓力之下，會(huì)讓人覺得自己好比“籠中鳥”，無論如何也快樂不起來?！　?/span>

緩解對(duì)策：好好地與家人溝通，或讓先生幫忙，將你“保釋”出門，出去走走、散散心定會(huì)讓你精神百倍的！

電子郵箱 QQ 微信 阿里旺旺   提交留言即代表同意更多商家聯(lián)系我